绩点低怎么加拿大读研？
小王是我国重点本科经济学专业的学生。毕业后，他向自家的企业递上了简历，成为了企业的专职秘书。在从事这一工作后，他发现虽然自己的工作积极主动，但企业却总是优先安排下属的事情。有一次，他看到市场部的小李在看经济类的书籍，很快，小李负责的一份市场文案就得到了老板的表扬。这让小王十分不解：自己也是经济学专业毕业的，为什么却得不到重用？后来，经过老板了解到，小王的绩点只在2.8左右，而小李的绩点却在3.8以上。
小王在国内大学的时候，是非常优秀的学生代表，但为什么到了加拿大国立大学读完硕士研究生后，却连自己的专业都找不到工作？中国学生与加拿大本地人申请工作证的程序有什么差异？对此，天津外语师范学院张富英教授为下面的文章题写了一篇中等长度的“成绩低不一定是能力不强”。
内容：不久前，一位来自我国重点本科金融学专业的研究生小王来找我倾诉：他大学时曾是一位十分优秀的学生代表，毕业论文获得学校奖励、连续三年获得奖学金，但他的绩点只有2.8，不算高。今年7月，他作为自费留学生到加拿大某著名大学读完经济学硕士研究生，可是最近他因找不到工作而苦恼。他多次在网上投简历，但几乎所有的公司都以“没有相关经验”为由予以拒绝。日前，他投了一份市场部文案类的简历，但已经被3家企业拒了两次。他对我说，自己明明在国内时是优秀的，可在加拿大读完专业后却反而找不到工作，很想不通。为什么自己本科阶段的成绩很优秀，但读研究生后却找不到工作？
据我了解，他在选择来加拿大读研的时候，并没有明确的工作方向，当时想的是，至少在加拿大多待几年，然后回来再找工作。为此，在加拿大读书期间，他盲目地选择了与自己本科专业不相关的市场策划类的工作。这说明他缺乏明确的目标，缺乏对前途的整体规划。
事实上，在大多数人眼里，海归派中的“土包子”很常见。他们在海外读了一个硕士或MBA，拿到一张海归牌，但没有明确的工作方向，眼高手低，回国后往往难以找到自己理想的工作，只能任由时间消耗，沦为“海带”。
很多人在决定出国读研前，并没有明确的工作方向。为什么非要选择出国外读硕士呢？其一，很多人出国之前，并未找到称心的工作(尤其是在经济下行的情况下)；其二，很多人向往国外的教育(尤其是本科教育)，而国人又很重视“正规”学历。尽管如此，很多海归后依然找不到工作，其原因是，研究生阶段所学的课程与工作完全不相关，自身又不具备与所从事工作相关的基础实践知识，这样即便有了学历也不具备相应的素质。
张教授说，一个毕业生的工作能力应该是由专业技能、专业理论水平、沟通和协调能力，以及人格魅力等多方面因素决定的。很多企业在招聘的时候很重视在校的学生实践经历，有实践经历意味着求职者可能有相关的工作经验，进而说明其具有相应的工作能力。而从目前来看，小王既缺乏实际的相关工作经验，又因为没有相关的工作经验而最终得不到用人单位的认可。
现在很多家长和家长的孩子都希望孩子能出去“镀个金”，而很多学生由于没有明确的方向，听之任之，最终盲目选择出国。但在许多海外高校硕士专业中，很多文科类和专业性不是很强的商科学科，所学习的课程与国内差异不大，甚至同样的课程在国内已经学习了，再去国外重复学习。至于工科类的专业，虽然国内和国外差距较大，但很多在海外获得工程学学位的学生却并没有获得相应的工作资质。
所以，学生和家长在选择学校和专业时，一定要根据自身实际情况而定，明确目标，不要盲目贪“海归”的名牌和光环。企业也不要盲目以为海归就比国内学生能力强，在招聘时应该更注重其工作能力。