英国留学什么工作容易留下？
我在英国留学期间，看到身边有人因为各种原因最终没有顺利留在英国，也目睹了很多人如愿成功留下来。 对于你的问题“什么样的工作更容易留下来”这个问题，我的答案是： 如果你只是想知道什么职业更容易留下来，那么我建议你不要再继续读下去了——选择最简单、最容易获得学历的职业吧！因为无论是多么高含金量的学历，一旦你选择在英国找工作，那么这份工作就必须是可以让你留在英国的。否则的话，你只能选择回国发展或者再去别的国家申请新的学校及签证。
如果你是想要了解为什么有的人能够留在英国而有的人却不得不回到中国的话，答案就复杂多了……
在讨论之前，先说一下我认为的“好留职”的标准：
1.职位供不应求；
2.职位工资较高；
3.公司有担保资质（包括政府机构、公立医院、大学等等）。
基于上述标准，我将导致留学生无法留在英国就业的客观原因归纳为以下六点：
1.专业不对口 你在国内所学的专业与你在英国所修专业的对口程度是决定是否能够找到工作的关键因素之一。很多情况下，即使你拥有很高的学位，但你所学的专业在英国根本就不受欢迎或需求极少，那么很遗憾，你将很难找到一份工作。而在有些情况下，即使你的专业是英国所紧缺的，但如果公司人数已经超过了限额，同样会拒绝为你进行就业申请。
2.签证过期 英国签证是有期限的，如果你来到英国后迟迟找不到合适的工作，那么当你签证过期之后，你就必须离开英国。所以，如果你想留在英国，就必须在过期前找到一份工作。不过话说回来，英国签证的到期日期一般都是在你入学日期后的6个月，所以建议大家在出国读书的同时也不要忘了办签证哦~
3.语言能力 虽然对于母语为非英文的学生来说，雅思成绩是申请签证的关键，但雅思的成绩只是一个标准的英语水平证明，并不能代表真实沟通能力。如果面试官对你的英语流利度及沟通能力存在质疑，同样有可能被拒签。另外，需要注意的是，在求职过程中，HR更有可能直接要求你用英语进行面试。对于英文非母语的同学来说，良好的沟通能力以及流利的英文表达都是非常重要的。
4.学历认可 并不是所有的英国学历都受雇主的认可。举个例子，如果你在A学院就读，但由于这个学院与B学院有着千丝万缕的联系，B学院作为第三方的独立机构的评估认证体系，如果你的学业成绩达到B学院的认证标准，那么你拿到的学位就是受到认可的，反之则不然。由于每个院校都有自己的评估体系，所以你学历的真实性以及是否被雇主认可，将取决于你所在的院校。
5.个人素质 在竞争激烈的氛围之下，雇主更愿意去招聘拥有丰富工作经验及技能的人选。对于留学刚回来的同学来讲，如果没有相关实习经历或工作经历，那么在应聘时处于劣势也是意料之中。除了学历和工作经验外，个人的其他综合素质，例如表达能力、应变能力、领导能力乃至外表、言谈举止等也会在一定程度上影响面试官的决定。