我们公司最近招了个海归，英国帝国理工的硕士，学的化工专业，想进国企或者公务员系统，但是又不想考公考编，觉得太难。就想着进来我们公司，以后有个社保和公积金，然后退休了也有一笔养老金（虽然他也不差那点退休金）。 然后就发现他学的专业正好和我做的项目对口，就想着让他来帮我搞一搞这个技术，毕竟人家是留学生，总不能白嫖人家的学历，就开了很高的薪资水平。
但是他来了之后，我才发现他的英语很不好，基本和外人沟通都有问题，专业术语更听不懂，实验数据也经常看我写的资料报告。我就想，你特么一个留学回来的，连个简单的英语交流都听不懂吗？！ 然后他跟我说起了他的想法，说想进我们单位，但是我这个岗位又没有名额，希望我可以推荐一下，去别的部门。可是我刚入职不久，人又不认识几个，去哪里给他找个合适的工作呢…… 所以啊，海归不是万能的。有些东西，你是留学生也未必能学到。比如，怎么找编制工作。
单于慧嘉优质答主海归硕士进编制和国内硕士或本科毕业生进入编制的途径基本相同，主要可以通过以下途径：
1. 公务员考试：关注国家或地方公务员招考信息，选择合适的岗位报名参加公务员考试。公务员考试分为国家公务员考试（国考）和地方公务员考试（如各省的省考、市考等）。在备考过程中，要通过系统的学习和大量的练习，提高自身的能力，以应对考试。
2. 事业单位招聘考试：关注事业单位招聘信息，报名参加相应的招聘考试。这类考试一般包括笔试、面试等环节，也需要通过不断的学习和准备来提高自己的竞争力。
3. 教育系统和大型企业招聘：部分事业单位（如学校、科研机构等）和大型企业会进行招聘，这些招聘中可能会有编制。关注这些招聘信息，按照要求提交申请。
4. 人才引进计划：部分地区和部门会实施人才引进计划，针对具有高层次人才的海归硕士。关注这些人才引进计划，按照要求提交申请。
5. 人才交流中心：部分地区设有人才交流中心，为人才提供就业咨询服务和就业岗位推介。可以咨询交流中心，了解是否有合适的编制内岗位。
6. 校友网络和人际关系：利用留学期间积累的校友网络和人际关系，了解是否有合适的编制内岗位和招聘信息。
