人力资源博士gre还是gmat？
个人意见，仅供参考~ 首先需要明确一点：不论GRE还是GMAT，都是申请美国研究生的入学考试，适用于商科、法律、会计等专业的申请，其中GMAT比较适用于商科专业的申请而GRE则相对广泛一些，除了商科大部分理科专业也都是考GRE。因此题主所描述的人力的博士学位，应该是申请美国的人力资源管理（HR）专业，所以应该考GRE。
至于说考的分数高一些会不会有帮助，这个只能说有点用处但是帮助不大。为什么这么说呢？因为能否被学校录取以及未来是否能够申请到奖学金并不是单单看你的考试成绩而是综合评定的结果，当然啦，好的成绩自然是硬条件是前提，否则连申请的资格都没有；其次还有软条件比如实习经历，科研能力，论文发表情况甚至包括GPA的排名情况等等都会影响最终的结果。不过既然选择了出国读博士，那么建议能早考就早考，争取考一个高分这样在选校的时候也会有更多的主动权。
最后，祝好！